Una empresa global con operaciones en México está en búsqueda confidencial de un(a) Coordinador(a) de Seguridad y Medio Ambiente con experiencia en entornos corporativos y logísticos. Esta posición será responsable de velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y medio ambiente en un centro de distribución y oficinas administrativas, asegurando condiciones seguras para todos los colaboradores.
Además de su conocimiento técnico, buscamos a alguien con fuertes habilidades en comunicación, negociación y manejo de conflictos, capaz de influir de forma positiva en todos los niveles de la organización.
Responsabilidades clave:
Garantizar el cumplimiento de las políticas internas y la legislación vigente en materia de Seguridad y Medio Ambiente (NOM, STPS, Protección Civil, SEMARNAT, etc.).
Diseñar e implementar procedimientos para la prevención de riesgos en oficinas y almacén, asegurando un entorno seguro y conforme.
Coordinar capacitaciones, simulacros y actividades orientadas a fortalecer la cultura de seguridad.
Realizar inspecciones, auditorías internas y reportes de cumplimiento, implementando planes de acción correctivos y preventivos.
Gestionar indicadores clave de desempeño (KPIs) para medir avances en seguridad y medio ambiente.
Actuar como enlace con autoridades y proveedores externos relacionados con temas EHS.
Resolver situaciones de conflicto o riesgo con enfoque preventivo y constructivo, promoviendo un ambiente de respeto y colaboración.
Perfil ideal:
De 4 a 8 años de experiencia en Seguridad y Medio Ambiente, idealmente en almacenes, centros logísticos.
Licenciatura en Ingeniería, Ambiental, Seguridad Industrial o afín.
Inglés avanzado (oral y escrito).
Conocimiento práctico de la legislación mexicana en temas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
Habilidad para comunicarse con claridad, generar consensos y manejar conflictos de manera efectiva.
Actitud proactiva, enfoque en soluciones y compromiso con la mejora continua.
¿Qué ofrecemos (de forma confidencial)?
Oportunidad de integrarte a una empresa multinacional sólida y en crecimiento.
Entorno profesional dinámico y colaborativo.
Prestaciones superiores a la ley y paquete competitivo.
Desarrollo de carrera a mediano plazo.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.