INTEGRATE AL EQUIPO DE AFORE XXI BANORTE COMO: JEFA O JEFE DE MONITOREO DE CIBERSEGURIDAD

REQUISITOS:

• Licenciatura y/o Ingeniería en Sistemas, Computación, Informática o afines.
• Deseable especialidad o certificaciones en Ciberseguridad.
• Experiencia de 3 a 4 años en Seguridad de la información e incidentes de seguridad.
• Experiencia en analítica de datos.
• Disponibilidad de horario para atender guardias de trabajo de forma remota.

FUNCIONES:

• Monitorear las actividades sospechosas para prevenir eventos e incidentes de seguridad de la información.
• Categorizar los eventos e incidentes de seguridad para su oportuna contención y atención.
• Administrar y operar las herramientas de seguridad que se utilizan para monitoreo y control, para tener un grado de confianza razonable de la operación diaria en materia de ciberseguridad.
• Trabajar de forma coordinada con las demás áreas de Seguridad y Tecnología para el logro de los objetivos en conjunto.

OFRECEMOS:

• Horario de lunes a viernes
• Sueldo base mensual de $32,000 a $34,000 brutos (según experiencia)
• Atractivo bono anual por desempeño
• Prestaciones superiores a las de la Ley (fondo de ahorro 2 veces al año, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, licencia de maternidad, PTU de 1 mes de sueldo garantizado, prima vacacional del 50%, aguinaldo a 30 días)
• Herramientas de Bienestar: Atención psicológica mediante Terapify: acceso a clases de Yoga gratuitas, sesiones de mindfulness, audios de meditación, eventos y más.
• Beneficios Bancarios (seguro de hogar, seguro de auto, tasas preferenciales para crédito hipotecario y automotriz).

PERMISOS CON GOCE DE SUELDO:

• Permiso por paternidad de 84 días
• Permiso para el cuidado de un familiar enfermo
• Permiso para mudanza, trámites (SAT, INE), verificación vehicular, titulación, entre otros.
• Permiso para la obtención de grado académico
• Entre otros ...

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En Afore XXI Banorte construimos una cultura incluyente, respetamos la diversidad y no hacemos distinción por razón de raza, origen étnico o nacional, edad, género, estado civil o conyugal, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, preferencias sexuales, sexo, apariencia física, cultura, discapacidad, idioma, identidad o cualquier otra condición personal, física o social, económica, de salud o jurídica o situación migratoria. Tampoco solicitamos pruebas de embarazo ni de VIH para los procesos de contratación, promoción o crecimiento dentro de la empresa.