Chubb es un líder mundial en seguros con operaciones en 54 países; estamos respaldados por nuestra solidez financiera que nos distingue como una de las aseguradoras más rentables del mundo.

"Chubb en México es una empresa a favor de la diversidad e inclusión. No hacemos distinción por motivos de discapacidad, raza, religión, orientación sexual, condición económica, nacionalidad ni por ningún otro motivo.”

Ubicación: Av. División del Norte No. 3054 Col. Atlántida C.P. 04370, CDMX.

Requisitos del puesto:

• Conocimientos avanzados de los procesos de reparación de automóviles y tractocamiones (incluyendo tecnología híbrida & eléctrica)
• Conocimientos avanzados de los procesos de pintura automotriz y sus diferentes técnicas y metodologías.
• Conocimiento avanzado de procesos de certificación y auditoría de centros de reparación.
• Capacidad para transmitir de una forma efectiva los conocimientos técnicos y del negocio a los equipos bajo su cargo.
• Conocimiento avanzado de las plataformas de valuación de vehículos (i.e. Audatex)
• Conocimiento avanzado de las plataformas de suministro de refacciones automotrices.
• Conocimientos de condiciones de pólizas de seguro de autos y camiones residentes.
• Microsoft Office intermedio-avanzado
• Inglés avanzado (INDISPENSABLE)
• 10 años de experiencia en la industria de seguros, dentro de la especialidad de autos y tractos.
• 10 años de experiencia con equipos bajo su cargo
• 10 años de experiencia en el manejo de procesos y sistemas relacionados a procesos de ajustes, valuación, reparación, control de calidad y NPS.
• 10 años de experiencia respecto de los procesos de determinación de Pérdidas Totales para autos y equipo pesado.

Responsabilidades del puesto:

• Implementación y actualización del proceso de valuación en general a través de políticas, procedimientos y descripción de puestos de Valuadores y Supervisores de Valuación y Re-inspección de equipo pesado.
• Vigilar el cumplimiento de métricas de Valuación y Re-inspección establecidas para Equipo Pesado.
• Seguimiento de incidencias de casos especiales a través de la implementación de una metodología que permita conocer los orígenes, involucrados, desviaciones en el proceso y acciones a realizar para ofrecer soluciones oportunas.
• Elaboración de planes estratégicos para disminuir los ciclos de reparación, en sintonía con la vigilancia de costos promedio.
• Organización de cursos de capacitación que conformarán el programa “Train the Trainers”
• Capacitar y retroalimentar de forma continua al equipo de valuación y re-inspección, así como las áreas que convergen (i.e. Calidad, cotizaciones, certificación, etc…); de igual manera desarrollar los cursos de entrenamiento dirigidos a los diferentes niveles de preparación de los equipos (básico, intermedio y avanzado).
• Desarrollar los mecanismos de calibración y control de los equipos técnicos, apoyados de igual manera en la mejora continua de los procesos de valuación y Re-inspección.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Esquema 100% nómina.
• Prestaciones superiores a las de ley.
• Contratación directa por la empresa.

En caso de requerir algún apoyo en particular para la realización de tus entrevistas, favor de especificarlo a la persona de Recursos Humanos que te contacte para iniciar tu proceso.