Experiencia mínima de 4 años en pruebas de software.
Inglés avanzado.
Responsabilidades del puesto:
Liderar el diseño y la implementación de estrategias y planes de prueba.
Orientar y guiar a ingenieros de control de calidad de nivel medio y júnior.
Desarrollar y mantener marcos de prueba automatizados con Cypress, Jmeter y Postman.
Realizar revisiones de código y proporcionar retroalimentación sobre la testabilidad y la calidad.
Analizar los resultados de las pruebas y ofrecer recomendaciones de mejora.
Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la calidad durante todo el ciclo de vida del desarrollo de software.
Impulsar la adopción de las mejores prácticas y la mejora continua en los procesos de control de calidad: actuar como experto en la materia de pruebas de software y control de calidad.
Prestaciones y beneficios adicionales:
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo colaborativo y motivador.
Participación en proyectos innovadores y de alto impacto.
Horario de trabajo flexible.
Modalidad de contratación indeterminado.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.