Bolsa de trabajo supervisor de promotores en México

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Hace 1 día

Supervisor de promotoras

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de la empresa TEQUILERA DE LOS ALTOS CASA LOY es una reconocida empresa con más de 60 años de experiencia en la industria del agave. Nos destacamos por nuestro estricto proceso de producci ...

TEQUILERA DE LOS ALTOS...

Guadalajara, Jal.

Hace 2 días

Ejecutivo de Cuenta Jr.

$12,000 - $15,000 Mensual

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Líderes de Mercado, S....

Monterrey, N.L.

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Hace 6 días

Ejecutivo de cuenta BTL y PDV

$15,000 - $18,000 Mensual

¡MP GROUP te está buscando! "EJECUTIVO DE CUENTA" FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PUESTO · Coordinar y supervisar los procesos administrativos derivados de la operación de campo, así como ...

VENDITATIO PROMOCIONES

CDMX

Hace 1 día

Supervisor de promotoras

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

TEQUILERA DE LOS ALTOS CASA LOY enGuadalajara, Jal.

Sobre el empleo

Categoría: Ventas

Subcategoría: Promotor - Demostradoras

Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Acerca de la empresa

TEQUILERA DE LOS ALTOS CASA LOY es una reconocida empresa con más de 60 años de experiencia en la industria del agave. Nos destacamos por nuestro estricto proceso de producción y comercialización de tequila, así como por nuestro compromiso social y sustentable.

Requisitos del puesto

Educación mínima requerida: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afines.
Experiencia mínima de 2-3 años en áreas de Trade Marketing, Administración o Comercial.
Conocimiento en análisis de ventas y control de incentivos.
Manejo avanzado de Excel y bases de datos.
Habilidad para la gestión de información y generación de informes.
Capacidad de organización y seguimiento de procesos administrativos.
Conocimiento de estrategias de promoción y exhibición en punto de venta (deseable).

Responsabilidades del puesto

Gestión del Equipo de Demostradoras y Promotores.
Control y registro de asistencia, retardos y faltas del equipo.
Registro y validación de bonos de desempeño para las demostradoras.
Planificación y actualización de rutas mensuales del equipo.
Control de Ventas y Promociones.
Gestión Administrativa y Control de Gastos.
Análisis de Mercado y Competencia.

Prestaciones y beneficios adicionales

Aumentos salariales.
Descuentos y precios preferenciales.
Teléfono de la empresa.
Uniformes gratuitos.
Vales de despensa.
Pago semanal.
Prestaciones de ley.
Contratación directa.

¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa líder en el sector!

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20314087

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