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Hace 3 días
Líder comercial de ventas
$30,000 - $40,000 Mensual
+ comisionesSobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones de ley
- Excelente esquema de comisiones
- Plan de carrera y crecimiento
Descripción
Acerca de Virgilio
En Virgilio, hacemos que el crecimiento de tu empresa sea algo sencillo. Nos zambullimos de lleno en los retos que enfrentan las nuevas empresas en tres áreas clave: Cultura de Trabajo, Ventas y Crecimiento de Personal. Nuestro mantra es "Growth Made Simple", porque estamos aquí para descomplicar el camino y transformar cada desafío en una oportunidad.
Acerca de Ensso:
En Ensso, nos especializamos en la distribución de soluciones de automatización para los sectores residencial, industrial y de construcción, con una visión clara: “Crear espacios cómodos y seguros con tecnología en accesos”. Nos enfocamos principalmente en la automatización de accesos, pero también ofrecemos productos como puertas peatonales cortafuego y metálicas. Con tecnología de vanguardia y marcas expertas en accesos residenciales, industriales y comerciales, aseguramos que nuestros productos optimicen procesos, mejoren la eficiencia y brinden seguridad en cada proyecto.
Acerca de la posición:
Ensso está en búsqueda de un Líder Comercial Senior para consolidar su equipo de ventas en la vertical residencial. Este puesto es clave para el crecimiento de la empresa, ya que no solo será responsable de fundar y liderar un equipo de ventas desde cero, sino que también actuará como contribuidor individual, prospectando nuevos clientes y cerrando oportunidades clave. El candidato ideal deberá tener experiencia en la venta a profesionales, como aquellos en ferreterías o cadenas como Home Depot, que atienden a profesionales de la construcción. Esta experiencia es fundamental para gestionar un segmento de clientes especializado y manejar múltiples marcas para impulsarlas en el mercado. Se requiere un enfoque técnico en ventas, prospección, y cierre de negocios, con un historial comprobado en sectores afines.
Responsabilidades y Actividades:
- Fundar, desarrollar y liderar un equipo de ventas enfocado en la vertical residencial, garantizando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento.
- Establecer procesos y estrategias de ventas efectivas que abarquen desde la prospección hasta el cierre de negocios.
- Actuar como contribuidor individual, generando leads, gestionando el pipeline de ventas y cerrando acuerdos importantes para la empresa.
- Supervisar y gestionar el desempeño del equipo de ventas, proporcionando orientación y formación continua.
- Desarrollar e implementar estrategias comerciales que optimicen tiempos de entrega y mantengan un servicio excepcional, alineado con los valores de Ensso.
- Colaborar estrechamente con otras áreas de la empresa para asegurar una alineación entre ventas, operaciones y servicio al cliente.
- Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y de la industria para identificar nuevas oportunidades de negocio.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 7-10 años en ventas, preferiblemente en la industria de automatismos para la industria residencial o sectores afines (construcción, industrial, etc.).
- Experiencia de al menos 2 años como líder comercial, fundando y liderando equipos de ventas desde cero.
- Experiencia en la venta a profesionales (ferreterías, Home Depot, o similares) y en la gestión de múltiples marcas para impulsarlas en el mercado.
- Habilidades avanzadas en prospección, negociación y cierre de ventas.
- Experiencia en la gestión de un equipo de ventas, con habilidades para motivar y guiar a los miembros del equipo.
- Conocimiento técnico en ventas B2B, incluyendo el manejo de herramientas y técnicas de prospección digital y CRM.
- Fuerte orientación a resultados, con la capacidad de trabajar bajo presión y cumplir con metas ambiciosas de ventas.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar relaciones con clientes clave.
En Virgilio, cada posición abierta es crucial para el crecimiento de nuestros clientes. Si te apasiona lo que haces, estás "all in" cuando se trata de crecimiento, y buscas un reto que realmente deje huella, estás en el lugar correcto. Aplica hoy y sé parte del futuro de las empresas.
Compromiso de Inclusión y Ética Laboral en Virgilio
En Virgilio, celebramos la diversidad y fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo. Nos comprometemos a no discriminar por sexo, raza, etnia, orientación sexual, creencias religiosas, o cualquier otra característica. Nuestro objetivo es reflejar la riqueza de diversidad que nuestra sociedad ofrece, asegurando que cada proceso de contratación sea justo y equitativo.
Además, estamos dedicados a promover el bienestar en el ecosistema empresarial. Nunca ofrecemos ni apoyamos ofertas de trabajo que remuneren por debajo del salario mínimo establecido en México. Nos esforzamos por colaborar únicamente con empresas que proporcionen sueldos justos, un excelente clima laboral y las mejores condiciones de trabajo. En Virgilio, no solo queremos crecer; queremos crecer correctamente.
ID: 19311756
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