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Hace 2 días

Técnico Especialista RRHH

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Colón, Qro.

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Tenico (a) de Labortario

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Hace 2 días

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GRUPO GLOBAL MONTACARGAS, Empresa líder, con fuerte presencia a nivel nacional SOLICITA, por expansión TÉCNICO EN MONTACARGAS - ELÉCTRICO Y COMBUSTIÓN: OFRECEMOS: Salario Competitivo Pago semana ...

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Prestaciones superiores a las de la ley
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Denso

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En LEM PREMIUM Nos encontramos en búsqueda de: Técnicos en reparación y mantenimiento de elevadores Requisitos Experiencia de 1 año Disponibilidad para trabajar en CDMX y zona metropo ...

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Lo que te espera al integrarte con Premier Tech: Formar parte de un equipo de trabajo competitivo en el ramo tecnológico, contribuyendo en el ensamble de sistemas automatizados para la industria ...

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SALJAMEX SOLICITA: Técnico en Automatización ESCOLARIDAD: Técnico en automatización, ing. robotica, mecanica AFIN. CONOCIMIENTOS: Buenas Prácticas de Manufactura (BPM`s) y Buenas Práctica ...

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pAar

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Industrias AS, somos una empresa consolidada 100% mexicana y con mas de 70 años de experiencia en la industria Plástica, actualmente estamos en búsqueda de: Técnico en Mantenimiento Industrial, ...

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Técnico de mantenimiento electromecanico

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Técnico Especialista RRHH

$13,000 - $18,000 Mensual

Importante Empresa Española del Sector Automotriz enColón, Qro.

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos

Subcategoría: Administración de personal

Educación mínima requerida: Técnico

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Acerca de la empresa

Nuestra empresa tiene más de 75 años de experiencia en el sector automotriz, siendo líder en innovación y calidad en todos nuestros productos. Valoramos el trabajo en equipo y la excelencia en cada uno de nuestros colaboradores. Ofrecemos un ambiente laboral dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Ubicación: Colón, Querétaro.

Requisitos del puesto

Estudios mínimos de Técnico en Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia previa de al menos 2 años en Administración de personal.
Conocimientos sólidos en legislación laboral mexicana.
Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.

Responsabilidades del puesto

Coordinar y realizar el proceso de reclutamiento y selección de personal.
Administrar y mantener actualizada la base de datos del personal.
Gestionar los trámites de altas, bajas y modificaciones de contratos laborales.
Elaborar y mantener actualizados los expedientes del personal.
Brindar apoyo en la implementación de programas de capacitación y desarrollo.

Prestaciones y beneficios adicionales

Sueldo mensual competitivo de 13.000 a 18.000 pesos.
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo y motivador.
Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20313954

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