Objetivo: Coordinar y supervisar al equipo de abogados senior para garantizar el cumplimiento normativo, la correcta evaluación

fiscal y legal, así como proporcionar asesoría estratégica de alto nivel conforme a la legislación vigente. Además de

impulsar la estandarización de criterios, la actualización técnica y la mejora continua dentro del área legal-fiscal.

Responsabilidades:

• Supervisar y coordinar las actividades del equipo de abogados senior, asegurando uniformidad de criterios,
• calidad técnica y cumplimiento de tiempos.
• Diseñar y validar la planeación aplicable a las áreas fiscal, corporativa y administrativa en coordinación con la
• Gerencia Legal.
• Ser enlace directo entre la Gerencia Legal y el equipo, transmitiendo objetivos, decisiones y estrategias
• operativas.
• Mantener actualizado al equipo respecto a reformas legales y fiscales relevantes, promoviendo su análisis e
• implementación en las operaciones.
• Evaluar y optimizar los procesos internos del área legal para mejorar la eficiencia, la precisión documental y la trazabilidad de los casos.
• Participar en la definición de políticas legales internas y procedimientos operativos estandarizados.
• Generar sinergia entre el equipo legal y otras áreas para lograr soluciones integrales en beneficio de los proyectos.

Requisitos:

• Universidad concluida Lic. En Derecho con Maestría fiscal o corporativa deseable.
• Derecho fiscal corporativo.
• 5 años de experiencia en la Coordinación de equipos legales, estrategia jurídica y revisión de cumplimiento normativo
• Dominio de legislación fiscal, administrativa y corporativa Conocimiento actualizado de normas fiscales (NIF, CFF)
• Excel intermedio (funciones, tablas dinámicas y cruce de información) Lectura crítica de jurisprudencia y criterios normativos.
• Manejo de herramientas de control legal/documental.
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