Hace 2 días
GERENTE DE CREDITO Y COMERCIAL
$50,000 - $60,000 Mensual
Sobre el empleo
Descripción
EMPRESA MEXICANA CON MAS DE 125 SUCURSALES Y MAS DE 52 AÑOS DE EXPERIENCIA, ATENDIENDO A DIFERENTES SECTORES DE LA POBLACIÓN Y LLEVANDO A SUS HOGARES ARTÍCULOS Y SERVICIOS DE LA MEJOR CALIDAD Y RECONOCIDO PRESTIGIO SOLICITA:
REQUISITOS:
• Licenciatura terminada en áreas económicas administrativas y/o ingenierías.
• Experiencia como Gerente de crédito de 3 a 5 años.
• Contar con vehículo propio.
• Disponibilidad para viajar.
• Haber o estar ganando mínimo $40,000 comprobables.
• Acostumbrado a trabajar con esquema de comisiones por logro de objetivos.
• Alta capacidad directiva, habilidad de comunicación y liderazgo.
• Alto sentido de urgencia, responsabilidad, compromiso, determinación y honestidad.
• Capacidad de investigación y análisis, capacidad de afrontar y solucionar problemas.
• Carácter firme, dinámico y proactivo.
• Excel intermedio (tablas dinámicas, cruces de datos etc.)
• Conocimiento en capacitación y desarrollo en personal de cobranza.
• Haber tenido gente al menos a 3 personas a cargo de forma directa con nivel de jefatura o gerencia.
RESPONSABILIDADES:
• Liderar y gestionar el equipo de crédito (analistas y supervisores domiciliarios) para garantizar una evaluación eficaz del riesgo crediticio y la toma de decisiones.
• Realizar estudios analíticos e históricos de crédito, para establecer las correctas directrices y alertar de los posibles riesgos.
• Establecer y mantener, políticas y procedimientos de crédito para garantizar prácticas consistentes y conformes.
• Colabore con equipos multifuncionales, incluidos ventas, operaciones y cumplimiento, para optimizar los procesos de otorgamiento.
• Revise y evalúe las solicitudes de crédito, incluidos los estados financieros, los informes crediticios y otra documentación relevante, para tomar decisiones y establecer los límites de crédito.
• Supervise las solicitudes de crédito para gestionar el riesgo de forma eficaz.
• Dirección, capacitación y desarrollo a colaboradores.
• Desarrollo de manuales y responsabilidades de los colaboradores.
• Seguimiento a fraudes.
OFRECEMOS:
• Sueldo mensual $60,000 (65 % fijos y 35 % variables).
• Cotización 100% ante IMSS.
• Sueldo garantía durante la capacitación.
• Oportunidad de desarrollo a mediano plazo.
• Un sábado de descanso por quincena.
• Pago de viáticos.
• Prestaciones de ley.
• Comedor subsidiado
ID: 20193300
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