OBJETIVO:
El Deputy Director apoya al Director en la dirección estratégica, operacional y administrativa de una organización o proyecto. Actúa como segunda al mando y asume las responsabilidades del Director en su ausencia.
REQUISITOS:
-Titulo universitario en Administración, Gestión o campo relacionado.
-Experiencia previa en puesto similar o en gestión de alto nivel.
HABILIDADES:
-Liderazgo.
-Toma de decisiones.
-Habilidades de comunicación verbal y escrita.
-Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
-Conocimiento en finanzas y presupuestos.
RESPONSABILIDADES:
-Apoyo en la gestión estratégica.
-Supervisión de operaciones.
-Gestión del personal.
-Control presupuestario.
-Sustitución del Director.
-Monitoreo del rendimiento.
-Relaciones externas.
Si estas buscando un reto emocionante y quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento ¡te invitamos a postularte!