Hace 2 sem
Jefe de Armado y Soldadura
$20,000 - $24,000 Mensual
Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Construcción - Inmobiliaria - Arquitectura
Subcategoría: Construcción
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Descripción
Acerca de la empresa
Grupo Epal es una empresa líder en el sector de manufactura y producción, con una larga historia de éxito y crecimiento en el mercado. Valoramos a nuestros empleados y ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional. Ubicación: San Nicolás de los Garza, Nuevo León.
Requisitos del puesto
- Educación: Técnico o Ingeniero en Soldadura, Metalurgia, Ingeniería Mecánica o afín.
- Mínimo 5 años en supervisión de equipos de armado y soldadura en talleres metalúrgicos, construcción pesada o industria manufacturera.
- Experiencia comprobada en proyectos con estructuras metálicas (columnas, vigas, armaduras, tanques).
- Habilidades: Habilidades de liderazgo, capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades de comunicación.
Responsabilidades del puesto
- Interpretación avanzada de planos de taller, isométricos y esquemas de montaje.
- Manejo de procesos de armado: corte, trazado, ensamble y ajuste de piezas.
- Optimización de secuencias de armado para reducir tiempos y costos.
- Diagnóstico y solución de defectos en soldaduras (grietas, distorsiones térmicas).
- Organizar equipos de trabajo para cumplir cronogramas de producción.
- Asignar tareas diarias a soldadores, armadores y ayudantes.
- Asegurar que los materiales cumplan especificaciones (calidad, dimensiones).
- Validar tolerancias en piezas armadas (ej.: ±1.5 mm en alineación de columnas).
- Firmar reportes de liberación de etapas críticas.
- Trabajar con Ingeniería para resolver discrepancias en planos.
- Colaborar con Logística para gestionar inventarios de consumibles (electrodos, gases).
Habilidades Blandas Clave
- Liderazgo resolutivo: Capacidad para motivar equipos en entornos de alta presión.
- Pensamiento estratégico: Anticipar riesgos en plazos o calidad.
- Comunicación técnica: Explicar procedimientos complejos a personal operativo.
- Gestión de conflictos: Mediar en discrepancias entre equipos o áreas.
Prestaciones y beneficios adicionales
- Salario mensual de 20000 a 24000 pesos.
- Contratación permanente a tiempo completo.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo.
- Beneficios adicionales de acuerdo a desempeño.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20151668
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