Resumen del Rol:

Buscamos un Especialista en Mejora Continua para liderar iniciativas de optimización y estandarización operativa dentro de la organización. La persona en este rol será responsable de analizar, diseñar e implementar mejoras en procesos clave, maximizando la eficiencia, reduciendo costos y garantizando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Trabajará en estrecha colaboración con las diferentes unidades de negocio y áreas transversales para garantizar la adopción de las mejores prácticas y la continuidad operativa.

Responsabilidades:

• Analizar y optimizar procesos clave mediante metodologías como Lean y Six Sigma.
• Diseñar e implementar iniciativas de mejora continua para aumentar la eficiencia operativa.
• Coordinar con las distintas unidades de negocio la ejecución estructurada de mejoras.
• Desarrollar y facilitar capacitaciones sobre nuevas prácticas y procesos optimizados.
• Medir y analizar el impacto de las mejoras implementadas a través de KPIs y otras métricas.
• Fungir como enlace entre las unidades de negocio y áreas transversales para asegurar una ejecución alineada.
• Mantener documentación actualizada sobre procesos y mejoras implementadas.
• Realizar evaluaciones periódicas para identificar oportunidades de mejora adicionales.
• Preparar reportes para la dirección con información clave para la toma de decisiones.

Requisitos:

• Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración, Economía o afines.
• Experiencia de 2 a 5 años en mejora de procesos en entornos operativos de alta demanda.
• Conocimientos sólidos en metodologías Lean, Six Sigma y gestión de proyectos.
• Experiencia en análisis de datos y manejo de herramientas como SQL.
• Habilidad para la redacción de informes y presentación de resultados.
• Nivel de inglés avanzado.

Requisitos Deseables:

• Certificaciones en Lean Six Sigma, PMP o similares.
• Experiencia en implementación de proyectos de transformación digital.

Habilidades Clave:

• Orientación a resultados.
• Trabajo en equipo.
• Capacidad de gestión y liderazgo.
• Comunicación efectiva.
• Adaptabilidad y flexibilidad.
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