CARVAJAL CRANES & HOIST, líder en grúas y polipastos en México, con más de 10 años de experiencia. Ofrecemos soluciones personalizadas y de vanguardia para diversos sectores. Únete a nuestro equipo en Querétaro y crece profesionalmente en una empresa reconocida.

Descripción del Puesto

El Gerente de Ingeniería será responsable de planear, dirigir y coordinar las actividades del departamento de ingeniería, asegurando la correcta ejecución de proyectos y el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y eficiencia. Deberá garantizar el desarrollo de soluciones innovadoras en grúas y polipastos, supervisar el desempeño del equipo de trabajo y contribuir al crecimiento tecnológico de la empresa.

Responsabilidades Principales

• Liderar el equipo de ingeniería, asignando tareas y supervisando el cumplimiento de objetivos.
• Diseñar y mejorar procesos de ingeniería para optimizar la eficiencia y calidad de los productos y servicios.
• Coordinar el desarrollo de nuevos proyectos, desde la conceptualización hasta la implementación.
• Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad en los procesos de diseño y fabricación.
• Brindar soporte técnico a clientes y áreas internas de la empresa.
• Gestionar recursos y presupuestos del departamento de ingeniería.
• Implementar estrategias de mejora continua y desarrollo tecnológico.
• Mantener comunicación constante con proveedores, clientes y otras áreas clave.
• Coordinar la capacitación y desarrollo del equipo de ingeniería.
• Resolver problemas técnicos y administrativos dentro del área de ingeniería.

Requisitos del Puesto

• Formación Académica: Licenciatura. Se espera experiencia relevante en el sector industrial.
• Experiencia: Mínimo 4 años en un puesto similar.
• Edad: Entre 40 y 55 años.
• Género: Indistinto.
• Estado Civil: Indistinto.

Habilidades y Competencias

• Liderazgo y capacidad para gestionar equipos de trabajo.
• Habilidad para tomar decisiones.
• Capacidad analítica y orientación a resultados.
• Trabajo en equipo y habilidades interpersonales.
• Facilidad de palabra y buena presentación.
• Organización y manejo de múltiples proyectos simultáneamente.
• Creatividad y resolución de problemas.
• Disciplina y sentido de responsabilidad.
• Disponibilidad para trabajar horas extra, fines de semana y viajar cuando sea necesario.

Condiciones Laborales

Tipo de Contrato: Término indefinido.

Sueldo mensual: $30,000.00 menos impuestos.

Bonos y Beneficios:

· Bono de productividad anual.

· Prestaciones de ley: Seguro social, aguinaldo, vacaciones.

· Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.