Hace 1 sem
Coordinación Compensaciones y Organización
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Beneficios y compensaciones
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Descripción
Propósito del puesto:
•Asegurar el cumplimiento a los programas de compensaciones y beneficios a través de la gestión y análisis de datos. Proporcionar información precisa que apoye en la optimización de los procesos de compensaciones de acuerdo a los lineamientos, normativas y necesidades de la organización.
Requisitos
•Licenciatura en Administración de Empresas o afín.
•Inglés B2 (Conversacional). *Se aplica evaluación*
•2 años de experiencia mínima en área de compensaciones y análisis de datos.
Habilidades y competencias
•Excel intermedio indispensable
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20301373
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