Consultor Jr Change & Culture.

En Dialogus nos encontramos en búsqueda de Talento, somos una consultora de negocios apasionada por transformar a nuestros clientes y lograr su permanencia en el mercado a partir de la inclusión financiera.

Conocimientos:

• Licenciatura Comunicación, Diseñador, Ingeniero, Sociólogo o Antropólogo con Certificaciones o diplomados en Innovación.
• Análisis de comportamiento, metodologías ágiles que pueden ser (Design Thinking, Scrum, Kanban)

Actividades:

• Ejecutar las actividades necesarias para acompañar a los clientes en las fases del modelo de Change & Culture Evolution de Dialogus que se han definido como movilizadoras de la transformación requerida.
• Coordinación y ejecución logística de encuestas de pulso.
• Apoyo en la coordinación logística y ejecución de Talleres y encuentros.
• Responder por la documentación de hallazgos de sesiones con cliente.
• Documentar los procesos de cada una de las fases del Modelo de CCE.
• Co-crear con el equipo las acciones para detonar los movilizadores culturales de los clientes.
• Generar reportes y presentaciones de avances.
• Administrar tableros colaborativos del equipo.
• Coordinación y apliación de instrumentos de diagnóstico cultural.
• Construcción de parrilla de comunicación, coordinación y/o elaboración de artes.
• Construcción y aplicación de matriz de impactos.
• Construcción de KPI's de evolución del cambio en proyectos y/o procesos.
• Diseño instruccional y facilitación de entrenamientos.
• Gestionar procesos administrativos de Dialogus para la Gerencia.

Experiencia:

1 año de experiencia en consultoría relacionada a innovación, agilidad empresarial y/o graduado con experiencia en estos temas en su práctica profesional.

Esquema hibirdo.

Lugar de trabajo: Tlalpan CDMX.