Escolaridad: Lic. Administración, Psicología o afín
Disponibilidad de traslado a Santiago Tianguistenco, Estado de México
Experiencia en el puesto 5 años en adelante
Conocimientos:
Organigramas y descriptivos de puesto
Capacitación
Sistemas de Gestión de Calidad
Clima Laboral
Manejo de incidencias
Desarrollo organizacional
Políticas y procedimientos
Reclutamiento y selección
Logística de eventos
Actividades:
Elaboración y actualización de perfiles y descriptivos de puesto
Elaboración y actualización de Organigramas
Elaboración de prenomina
Elaboración y actualización de políticas, manuales y formatos
Administrar y mantener actualizados los expedientes del personal, garantizando la confidencialidad de la información.
Implementar políticas y procedimientos relacionados con las relaciones laborales y la cultura organizacional.
Mantenerse actualizado/a sobre las leyes laborales y regulaciones pertinentes para asegurar el cumplimiento.
Gestionar los procesos de evaluación de desempeño y desarrollo de carrera.
Organización de eventos empresariales y regalos en fechas conmemorativos
Aplicar cartas, faltas administrativas, suspensiones o desvinculaciones de puesto
Asegurar la efectiva comunicación interna(comunicados, Memorándums, etc. y seguimiento a buzones)
Elaboración del plan de capacitación y seguimiento a capacitaciones
Atención y seguimiento a auditorias SGC de acuerdo a los indicadores
Ofrecemos:
Prestaciones de ley
Pago Semanal
Contratación directa con la empresa
Vales de despensa
Comedor
Uniformes
Capacitación constantes
Acceso a áreas verdes
Y muchas más...
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.