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Hace 6 días
Gerente Hotel
$20,000 - $28,000 Mensual
+ comisionesSobre el empleo
Descripción
Gerente General - Hotel
?? Descripción del Puesto:
Buscamos un Gerente General con experiencia en la industria hotelera, liderazgo estratégico y visión de negocio. Será responsable de la gestión integral del hotel, garantizando altos estándares operativos, financieros y de servicio al cliente.
?? Responsabilidades:
?? Operación y Gestión Hotelera:
Supervisar y dirigir las actividades diarias del hotel, asegurando la calidad en todas las áreas: recepción, housekeeping, alimentos y bebidas, mantenimiento y seguridad.
Asegurar el cumplimiento de estándares de servicio, normativas y procedimientos internos.
Implementar mejoras operativas que optimicen la productividad y rentabilidad del hotel.
?? Gestión Financiera y Revenue Management:
Desarrollar y gestionar presupuestos eficientes, asegurando un uso óptimo de los recursos.
Supervisar ingresos, costos y rentabilidad del hotel, identificando áreas de mejora.
Buscar estrategias de revenue management para maximizar ingresos y optimizar tarifas en función de la demanda.
Analizar tendencias de ocupación y desarrollar estrategias de pricing.
?? Ventas, Marketing y Posicionamiento del Hotel:
Trabajar en conjunto con los equipos de ventas y marketing para mejorar la ocupación y aumentar ingresos.
Desarrollar alianzas estratégicas con empresas y agencias de viajes para atraer clientes corporativos.
Supervisar la presencia del hotel en plataformas digitales y asegurar buenas calificaciones y reputación online.
?? Gestión del Cliente y Calidad del Servicio:
Implementar estrategias para mejorar la experiencia del huésped y la fidelización.
Analizar feedback de clientes y desarrollar planes de acción para mejorar el servicio.
Atender personalmente quejas y situaciones especiales de los huéspedes VIP.
?? Liderazgo y Gestión del Equipo:
Coordinar y supervisar al equipo gerencial y operativo del hotel.
Fomentar un ambiente de trabajo positivo, impulsando la capacitación y el desarrollo del personal.
Establecer KPIs para medir el desempeño de cada área y garantizar su cumplimiento.
?? Requisitos:
? Experiencia mínima de 3 años en posiciones gerenciales dentro del sector hotelero.
? Conocimiento en gestión operativa, financiera y revenue management.
? Experiencia en ventas y estrategias comerciales en hoteles business class.
? Habilidad en negociación y cierre de convenios corporativos.
? Dominio de herramientas digitales y sistemas hoteleros (PMS, CRM, OTAs).
? Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
? Capacidad para trabajar bajo objetivos y maximizar la rentabilidad del negocio.
? Deseable: Conocimientos en normativas legales y regulaciones hoteleras en México.
ID: 20196742