·      Revisar y asignar volumen de ventas.

·      Impartir junta diaria en la mañana de coacheo con el jefe de ventas y personal a su cargo para revisar pendientes.

·      Revisar planificación de ventas, compromiso de ventas y focos a cubrir como coberturas o algún producto especial a impulsar de cada una de sus rutas.

·      Revisar y Supervisar que el personal a su cargo cuente con lo necesario para que salgan a operar adecuadamente.

·      Garantizar al 100% la salida de ruta asignada.

·      Abordar ruta para realizar supervisión o pendientes que pudiera existir.

·      Supervisar el servicio brindado por su trabajador en cada una de sus rutas.

·      Supervisar, enseñar y ejecutar labores de la ejecución de publicidad en el exterior de la tienda, Piso de la tienda, Alto (colocar producto arriba de refrigeradores), colocar producto Anaquel del cliente, Limpieza y acomodo de refrigeradores Propios y del cliente.

·       Evaluar las actividades de su personal a cargo en el punto de venta.

·      Apoyar en prospectar, contactar y conquistar nuevos clientes.

·      Supervisar la productividad de equipos de mercado, enfriadores.

·      Atender en la mesa de control a cada uno de sus colaboradores para revisar sus estadísticas de ventas o pendientes surgidos durante la jornada

·      Verificar que la base de datos de clientes sea real, confiable y actualizada.

·      Verificar que la base de datos de refrigeración y exhibidores sea real y esté actualizada

·      Dar retroalimentación a su personal para realizar posibles estrategias de ventas y verificar sus seguimientos del día.

·      Supervisar que las rutas que liquidan lo hagan sin tener complicaciones.

·      Supervisar que lo comprometidos de entrega y las hojas de carga no tengan errores y si los llegaran a tener hacer las correcciones

·      Supervisar que las unidades de reparto de su grupo se encuentren limpias